Принципы Omron

10 мая 2006 года группа компаний Omron установила корпоративные принципы - принципы Omron.

Работа на благо общества

"Работа на благо общества", кредо основателя Omron Татеиси Кадзума, представляет собой основную ценность, которая лежит в основе всей деятельности группы Omron. Наш основатель считал, что истинная цель любой компании - это служение обществу, и только после достижения этой цели компания должна получать прибыль и устойчиво развиваться. Подробнее

Принципы управления

С момента зарождения компании эти принципы неизменно служили основой корпоративных стратегий, приоритетов и действий группы Omron. Подробнее

Обязательства руководства

Группа Omron стремится поддерживать и поощрять порядочность, честность и прозрачность в деловых операциях и управлении. Мы стараемся вырабатывать отношения взаимного доверия с заинтересованными сторонами путем открытого диалога. Ниже изложены обязательства группы Omron в сфере управления. Подробнее

Основные принципы для исполнения

Чтобы воплотить в жизнь нашу базовую ценность "работы на благо общества", каждый сотрудник в каждой организации, входящей в группу Omron, должен прилагать все усилия для повышения качества выполнения повседневных задач, работать над самосовершенствованием и достижением превосходных результатов в бизнесе. Подробнее